狠抓队伍建设，提升就业指导专业化水平

学校大力推进教育部示范课程建设，开设生涯发展必修课、举办就业指导生涯体验周活动。同时，进一步加强就业指导师资队伍建设，通过分层次、有规模地组织老师进行就业指导培训，将培训日常化、规范化，进一步提升就业指导服务的专业化水平。面向全体辅导员开展了第三期“就业指导技能训练营”，共有19个学院40名辅导员老师和就业专职人员参加；全年共选派18位教师参加各类就业指导工作培训，参训老师均获得相关资格证书。